机器之心报道
编辑:蛋酱
这是一份申请 CS 博士学位前可以认真参考的统计资料。哪些机构获得了 CS 领域最多的最佳论文奖?申请计算机科学领域的博士学位,各大院校的津贴水平如何?不同院校的 CS 学科水平究竟排名如何?这些问题,想必很多正打算申请 CS 博士学位的人都非常关心。
近日,布朗大学副教授 Jeff Huang 团队总结了一份与 CS 博士学位有关的数据统计,包含师资、排名和奖学金等事项。
这篇文章将介绍相关的亮点内容,如下:
CS 教授构成与招聘分析对 5000 多名计算机科学教授的分析
我们托管了一个公共数据集 Drafty,统计了一些美国和加拿大的计算机科学教授的个人资料,包括姓名、机构、获得的学位、子领域以及他们加入大学的时间。
数据集地址:https://drafty.cs.brown.edu/csprofessors?src=csopendata
数据集 Drafty 希望涵盖所有可以单独为计算机科学专业学生提供指导的教授,受到时间和资源的限制,其中不包括讲师、实践教授、临床教授、兼职教授、附属机构或研究教授(类似于 Jeff Erickson 早期的分析)。该分析使用了截至 2022 年 4 月 12 日收集的数据,因此 2020 年和 2021 年的招聘人数可能由于时间上的原因而存在不足。鉴于这是一个可公开编辑的数据集,你可以在 Drafty 上直接编辑来源。
计算机科学领域的招聘
这一部分是招聘趋势可视化,此处将子领域分为四大类:系统、理论、人工智能和跨学科(这一分类法基于 CS Open Rankings ),X 轴是教授的加入年份。
最明显的趋势是计算机科学方面的招聘自 2010 年以来一直在增长,在 Drafty 追踪的 102 所大学中,每年新聘用约 250 名计算机科学教授。「系统」领域通常涵盖最大的招聘群体,但近年来「人工智能」似乎已经与其缩小了差距,并有望超越它。在过去的十年中,「理论」和「跨学科」两个领域似乎与系统一直保持着差距。
教授的博士学位
99.9% 的教授都有博士学位。他们从哪里获得学士和博士学位?如果一位大学的毕业生被聘为教授,我们称之为「placement」。
下表显示,四分之一的教授来自四所大学:麻省理工学院、UC 伯克利分校、CMU 和斯坦福大学。15 所获得最多职位的大学的比例,占据了美国和加拿大教授的 50% 以上。
无论是毕业后还是从其他机构完成第一次工作之后,大学会聘请自己的博士毕业生吗?实际上,会的,而且比例可能比想象中要高。7.4% 的教授拥有他们教学机构的博士学位。MIT 的自雇佣率最高,这所学校 36.4% 的教授拥有 MIT 的博士学位。
学士学位分布更广泛
在学士学位上,来源机构就更广泛了,也包括许多国际机构。其中有印度和中国的几所大学,值得注意的是,美国和加拿大 2.3% 的计算机科学教授获得学士学位的地方是清华大学。在我们的数据集中,来自授予最多学士学位的 15 所大学的教授占比略低于 25%。
学生通常想知道,从获得本科学位的同一所大学攻读博士学位,是否会让他们在学术界工作的难度增加。事实证明,应该比预期的更为普遍:14% 的教授拥有与他们学士学位来自同一机构的博士学位。
获得 CS 领域最佳论文奖的那些人
包揽大多数最佳论文奖的机构
全球范围内,数以千计的机构在发表计算机科学论文。各大顶级会议上,少数研究会被选定为当年的「最佳论文」或「杰出论文」,但只有几十个这样的机构获得了此类奖项。
纵观 30 个知名会议,获奖最多的 25 家机构获得了 44% 的最佳论文奖(552.4 篇)。按照许多子领域的惯例,最佳论文奖的比例按作者排列顺序分配给机构。其中前 7 名的机构获得了超过四分之一的最佳论文奖,它们是微软、华盛顿大学、卡内基梅隆大学、斯坦福大学、麻省理工学院、加州大学伯克利分校和密歇根大学。
在获得最多奖项的 25 家机构中,22 家是学术机构,3 家是总部位于美国的公司(微软、谷歌、IBM)。这 25 家机构中,其中 17 所大学在美国,2 所在加拿大(多伦多和 UBC),2 所在英国(牛津和剑桥),其余一所在瑞士(EPFL)。
在排名前 35 位的机构中,机构组成变得更加多样化,占最佳论文奖的一半以上。另外还有两所加拿大的大学(滑铁卢大学和麦吉尔大学),两所中国大学(清华大学和北京大学),美国的雅虎和芝加哥大学,以及来自法国、韩国、新加坡和以色列的机构(INRIA、KAIST、新加坡国立大学和以色列理工学院)。
CS 博士津贴水平
CS 津贴一直在上升
这个话题相对来说更具神秘感,因为机构很少会在自己的网站上公布这些。也许是为了避免与其他机构的津贴相对比,也许是它们认为这对申请人的决策来说并不重要。但这也在一定程度上阻止了潜在的博士学位申请人,因为对于在意收入的申请人来说,津贴是一项很重要的考虑因素。
有趣的是,我发现很多人都有会一种感觉,就是这些津贴比现在他们拿到的要低。部分原因是因为津贴一直在上涨,或者是因为他们听说了其他领域的津贴,或者是他们可能将 9 个月的津贴当作了年薪。获得关于计算机科学津贴的精确信息是一件好事。
一些申请 2022 年秋季博士入学的申请人向我分享了他们包括津贴部分的 offer,我将其汇总如下:
*代表尚不确定 3 个月的暑期薪水是有保障的。
还需注意的是:
[1] 10 个月津贴一部分转换成了 9 个月津贴来展示;
[2] 在夏季支付 2 倍的助教职位是存在的;
[3] 录取通知书指出,这是「预期的」津贴;
[4] 两个可选的助教工作会包含额外收入。
津贴是博士第一年的津贴,因为通常每年或在候选资格后津贴都会增加,因此它们代表了每个录取者获得的最低基本津贴。表格中显示的数字是四舍五入的。
还要提醒的是,津贴不包括所需的费用(一些公立大学的费用高达约 2500 美元),一些大学未涵盖医疗保险费用,也不包括设备或旅行的自由支配资金、奖金或奖学金。此外还有生活成本的因素,住房将占去大部分津贴。
在这个过程中,我学到了一些东西:
首先,CS 津贴平均水平增加了,但资助机构还没有赶上。事实上,NSF 研究生研究奖学金每年提供 34000 美元的津贴(所有学科都一样),低于表中几乎每个计算机科学系的学生博士第一年的 12 个月津贴。
其次,私立大学通常支付更高的津贴。表格是按 9 个月津贴的降序排列的,很明显,所有更高的助学金都来自私立大学。UC 伯克利的津贴是所有公立大学中最高的。
数据来源:
- 教授:https://drafty.cs.brown.edu/csprofessors?src=csopendata
- 排名:https://drafty.cs.brown.edu/csopenrankings/
- 最佳论文:https://jeffhuang.com/best_paper_awards/
- 津贴:https://forms.gle/1CZmxBouRtPg1hB99
参考链接;https://jeffhuang.com/computer-science-open-data/