近日，陕西教育干部培训中心主任李国良、副主任李鸿等一行5人赴陕西石油普教中心开展基础教育工作培训需求调研。陕西石油普教中心主任王玉春、副主任惠登科，人事部、党委办、团委相关负责同志以及西安市第66中学、长庆八中、西安市长庆泾渭小学等学校的党总支书记参加座谈会。
会上，双方分别就各自单位发展情况作了相关介绍。李国良主要谈了该中心的基本情况和历年培训工作布局及课程师资等优势特色培训项目，表达了此次调研的主题和意义。王玉春对石油普教中心的基本情况、发展历程、历年教育培训工作的成效，以及存在的问题和下一步的培训需求等方面作了详细介绍，希望和陕西教育干部中心加强合作，发挥双方特色力量，为该系统党政干部、全体教师在思想理论建设、业务能力提升等方面提供强劲支撑；随后，普教中心人事部主任、党办主任、中心团委书记以及三所学校的党总支书记等同志先后结合本次调研主题对其所在部门或学校的基本情况和所属人员的培训情况进行了相关说明，并对2022年培训需求提出了具体想法和愿望。李鸿交流了在基础教育领域的培训思路，认为双方合作发展空间很大，表示调研后会充分分析各类培训需求，加强优化培训策略，为基础教育领域的培训工作做出有益的创新性探索。培训二部相关同志也分别交流了相关培训工作经验，分享了一些成功培训案例。王玉春希望在充分发挥石油普教中心管理引领职能的前提下，积极借助陕西教育干部培训中心的优势资源力量，各相关职能部门继续加强沟通，共同设计好各类培训专题计划，为双方进一步合作打下良好的发展基础。李国良认为，这次调研不仅加深了兄弟单位之间的相互了解，而且找准了当前培训工作中存在的短板与不足，摸清了基础教育系统党政干部和中小学教师的培训需求，对中心在基础教育领域的培训工作具有突破性意义。
