北京市朝阳区分两个批次公布的2022年考试录用公务员拟录用人员名单中，人们发现，报考城管监察，乃至城管队员的，毕业于社会科学院大学、外交学院、农业大学等院校的硕士，和标明英国曼彻斯特大学的海归硕士，甚至北京大学博士毕业的人都位列其中。对此，有人认为，北大博士去当城管有点大材小用。青锋认为，如此高层次的人才报考并被录取到城管岗位，大家应该叫好，而不是在那里品头论足，甚至为他们惋惜。
说起城管，估计不少人都会把他们同街头没收小商小贩，把街头摆摊的人赶来赶去等联系到一块，甚至不少人会认为从事城管工作的人大都素质比较低。其实不然，大家想想，假若各个城市乃至乡村，缺少了城市管理人员，那不论大街小巷，到处都是叫卖东西的人群，是否还会有顺畅的交通，是否还会让大家公平舒心的购买物品？估计大部分人都会认为，城市管理人员绝不是可有可无的角色。
不可否认，在过去的一个时间内，个别城市出现了城管人员和经商者发生矛盾，甚至有大打出手的情况出现。但客观地说，那也是个别现象。而大部分城市管理工作者还是尽心尽力做好管理工作，保持市场稳定，给大家了一个良好的市场环境。
退一步说，即便是有些地方出现了城管乱收费，或者超越法律权限肆意没收经营者财物的现象，比如，曾经引发人们热议的江苏南通海门区三星镇街头，身穿写有“通静市容”字样制服的市场管理人员，十几个人围着一卖甘蔗的老人，把甘蔗一根一根抽走，只留一辆空车在原地，老人当街无奈失声痛哭的情况，经当地有关部门核实，是当地镇政府把市容管理交给第三方市容管理公司造成的结果。最终，相关人员均被给予党纪政纪处分。换句话说，就是某些地方的城市管理交给了不懂法，素质较低的人来办，才导致了城管和经营者矛盾不断发生。
北京市这次公务员拟录用名单中，出现不少硕士、博士报考并被录用到城市街道的“城市管理执法岗”，以及城管队员，应该说是好事。这些受过高等的人到城市管理岗位上工作，再加以进一步的法制，做起城市管理工作来，肯定会比第三方市容管理公司低薪招聘的人员的素质高，执法水平也能够到位，倘如此，是不是就减少了城市管理者和被管理者之间的矛盾？市场上城管野蛮执法的现象是否就会减少，城市街道的营商环境是否就会有很大的好转？这是其一。
第二个可以说是好事的原因，在青锋看来，这些硕士、博士在一线岗位，尤其是在乡镇、街道这些和百姓接触最多，接触面最广的岗位上工作一段时间，经过锻炼，在未来走向更高的岗位后，因为他们了解基层真实情况，在有关事情的处理和决策上，肯定会更加切合实际，更能从老百姓的角度考虑问题，当下广被人们诟病的官僚主义、假大空现象就有可能减少很多。对老百姓来说，应该是福。
因此，我们应该鼓励更多的具有高学位，受过更多高等的人，在公务员招聘考试时报考基层岗位，这不是像某些人担心的那样，“连北大的博士都开始抢城管的饭碗了”，更不是“知识贬值”“人才浪费”，而是社会文明进步的必然，是培养未来接班人的最好的方法之一。应该叫好，而不是惋惜，更不应指责。
