律师助理是积累专业知识、培养工作态度及方法的关键岗位。想在这一时期提升自己，为今后的职业发展带来助力，可以从四个方面下手，你知道包括哪四个方面吗？很多职场新人都忽略了最后一点。
劳动者面临被用人单位辞退的情形时，如果用人单位给出的理由是能力不足，自己是否可以获得经济补偿？用人单位这样做是否合法？这些问题的答案并不统一，劳动者在不同时期被辞退所面临的补偿情况是不同的。
职场新人在进入新公司前要做很多思想准备工作，其中就包括快速和同事打成一片。建立和谐的职场关系，有助于今后工作的开展，那么快速拉近同事距离的常用方法有哪些？如果你还没想法，不妨参考以下三招。
公关助理，其实就是公关经理的助理，一般是指初级学习公关的人。这类人多半处于学习、执行的角色，相应薪资待遇较低，而且需要时常加班。那么，作为一名初入门的公关助理，想获得晋升需要具备什么条件呢？
试用期是劳动者从事一份新工作时所要经历的阶段，它可以为劳动者和用人单位提供双向选择时间。但即使是在试用期内，劳动者也享有对应的权利。法律规定试用期不得超过180天，那一年制合同能规定3个月的试用期吗？
摆脱压力是很多职场新人不得不面对的问题。如果处理不好压力，很有可能会造成恶性循环。因此，学会及时摆脱压力，跳出压力负循环成为了大家的职场必修课。那么，摆脱压力负循环分为哪几个步骤呢？
采购工作至关重要，尤其是生产制造的企业，如果采购工作有疏漏，就有可能导致生产停滞、成本上涨等问题。因此，大部分公司都特别看重采购这一岗位。那么，对于采购老员工来说，该如何带好刚入行的采购呢？
随着万物互联的脚步加快，越来越多新交互场景、新交互形式出现，带来了大量的前端开发需求，同时也给前端开发者带来了前所未有的挑战。那么，对于初入职场的前端开发实习生来说，该如何提升自己的技能呢？
众所周知，刚参加工作的职场新人，如果一开始做对选择，将直接影响自己接下来几十年的职业生涯。现在市面上有很多创业型公司，相对大公司而言招聘要求较低，但风险会更高。那么，职场新人适合去创业型公司就业吗？
